{"id":14410,"date":"2025-07-03T15:33:01","date_gmt":"2025-07-03T20:33:01","guid":{"rendered":"https:\/\/esford.pe\/?post_type=jurisprudencia&p=14410"},"modified":"2025-07-03T16:02:22","modified_gmt":"2025-07-03T21:02:22","slug":"casacion-laboral-n-o-710-2024-puno-la-corte-suprema-amplia-proteccion-sindical-por-traslado-o-despido-sin-justificacion-que-vulnera-la-libertad-sindical","status":"publish","type":"jurisprudencia","link":"https:\/\/esford.pe\/ing\/jurisprudencia\/casacion-laboral-n-o-710-2024-puno-la-corte-suprema-amplia-proteccion-sindical-por-traslado-o-despido-sin-justificacion-que-vulnera-la-libertad-sindical\/","title":{"rendered":"Casaci\u00f3n Laboral N.\u00ba 710-2024-Puno: La Corte Suprema ampl\u00eda protecci\u00f3n sindical por traslado o despido sin justificaci\u00f3n que vulnera la libertad sindical."},"content":{"rendered":"

La Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia ha emitido una importante doctrina jurisprudencial mediante la Casaci\u00f3n Laboral N.\u00ba 710-2024-Puno<\/em>, publicada en mayo de 2025, reafirmando y ampliando la protecci\u00f3n del fuero sindical frente al despido y al traslado injustificado de trabajadores que realizan actividades sindicales.<\/p>\n\n\n\n

El caso concreto<\/h3>\n\n\n\n

La controversia se origin\u00f3 en una demanda presentada por un delegado sindical de la SUNAT, quien fue trasladado desde la Intendencia de Aduanas de Puno a la sede de Tumbes. El trabajador aleg\u00f3 que el traslado vulneraba su derecho a la libertad sindical, ya que ostentaba el cargo de delegado sindical desde el a\u00f1o 2016, debidamente reconocido por la Direcci\u00f3n Regional de Trabajo y Promoci\u00f3n del Empleo del Gobierno Regional de Arequipa.<\/p>\n\n\n\n

La entidad empleadora, por su parte, alegaba que la protecci\u00f3n del fuero sindical solo alcanzaba a tres dirigentes, conforme a la cantidad de afiliados del sindicato.<\/p>\n\n\n\n

Fundamentos de la decisi\u00f3n<\/h3>\n\n\n\n

La Corte Suprema rechaz\u00f3 el recurso de casaci\u00f3n interpuesto por la SUNAT y confirm\u00f3 la nulidad del traslado<\/strong>, reafirmando la vigencia del fuero sindical amplio<\/strong>. En este contexto, se establecieron cinco criterios jurisprudenciales vinculantes<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. Doctrina del fuero sindical amplio<\/strong>: Los jueces deben interpretar los art\u00edculos 30\u00b0 y 31\u00b0 del TUO de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo bajo un criterio amplio, que no se limite a los cargos de dirigencia formal, sino que tambi\u00e9n abarque a delegados y trabajadores con actividad sindical efectiva.<\/li>\n\n\n\n
  2. Despido solo con causa justa<\/strong>: Los trabajadores que gocen de fuero sindical no pueden ser despedidos sin causa justa conforme a ley, incluso si ya no ocupan el cargo sindical, si el despido se vincula a su actividad gremial previa.<\/li>\n\n\n\n
  3. Prohibici\u00f3n de traslado arbitrario<\/strong>: Un trabajador con fuero no puede ser cambiado de centro de trabajo sin su consentimiento, salvo razones debidamente justificadas.<\/li>\n\n\n\n
  4. Protecci\u00f3n extendida a exdirigentes<\/strong>: La protecci\u00f3n tambi\u00e9n se aplica a quienes han cesado en cargos sindicales, si existe un nexo entre su cese laboral y su actuaci\u00f3n sindical anterior.<\/li>\n\n\n\n
  5. Amparo frente a actos de hostilidad<\/strong>: Cualquier acto de hostilidad que tenga como origen la actividad sindical del trabajador est\u00e1 tambi\u00e9n cubierto por el fuero.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    Doctrina y apartamiento del precedente<\/h3>\n\n\n\n

    La Sala se apart\u00f3 expresamente del criterio restrictivo establecido en la Casaci\u00f3n N.\u00b0 5481-2015-Lima Norte<\/em>, consolidando un nuevo est\u00e1ndar que prioriza la protecci\u00f3n de los derechos colectivos laborales. Asimismo, destac\u00f3 que el fuero sindical encuentra respaldo en la Constituci\u00f3n (art. 28), en tratados internacionales de la OIT como los Convenios N.\u00b0 87 y N.\u00b0 98, as\u00ed como en la jurisprudencia del Tribunal Constitucional (por ejemplo, Exp. N.\u00b0 00206-2005-PA\/TC).<\/p>\n\n\n\n

    Impacto del fallo<\/h3>\n\n\n\n

    Esta sentencia fortalece de manera decisiva el derecho a la libertad sindical y establece par\u00e1metros obligatorios para todos los jueces del pa\u00eds. En adelante, cualquier decisi\u00f3n judicial sobre despido o traslado de representantes sindicales deber\u00e1 aplicar esta doctrina, extendiendo la protecci\u00f3n incluso a delegados y otros actores gremiales no formalmente reconocidos como dirigentes, pero activos en la representaci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

    [JURISPRUDENCE...]<\/mark><\/strong><\/p>","protected":false},"template":"","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}}},"categorias":[],"class_list":["post-14410","jurisprudencia","type-jurisprudencia","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/jurisprudencia\/14410","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/jurisprudencia"}],"about":[{"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/types\/jurisprudencia"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/jurisprudencia\/14410\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14410"}],"wp:term":[{"taxonomy":"categorias","embeddable":true,"href":"https:\/\/esford.pe\/ing\/wp-json\/wp\/v2\/categorias?post=14410"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}